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顧問について

顧問実績

主な顧問先の業種です。
・医療業(病院)・不動産業・建設業・製造業・運送業・管工事業・保険業(保険代理店)
・通信業
・アパレル業・学習塾・飲食業・スポーツクラブ等
 

江原総合法律事務所の顧問契約には6つのメリットがあります。




1 すぐに相談できる

 初めて会う弁護士と法律相談をする場合、一般には、
①事務員に相談内容を連絡、②相談の可否を確認、③費用を確認、④日程調整の後に、ようやく相談という流れになります。
 また、相談の際も自社の業務内容の紹介に多くの時間を割かれてしまいます。日々多くの問題が発生する中、相談にこのような手間がかかるのでは、気軽に相談することができず、相談時期を逸してしまい、問題を発生させてしまうことがあります。
 顧問契約を締結することで、このような手続きを踏まずに、いきなり顧問弁護士に電話して、法律相談をすることができます。法律問題かそうでないか、弁護士に相談すべきかそうでないかの判断に迷うことがありますが、顧問弁護士であれば、このような場合でも、気軽にご相談いただけます。

2 業務内容や内情の理解が得られる

 顧問弁護士と継続的に相談を持ちかけていれば、自社の業務内容や社内の実情を、自然と弁護士に理解してもらうことができます。いざというときになってから弁護士を見つけたのでは、最初から自社の業務内容を説明することになり、時間もかかり、また必ずしも十分な理解を得られるとは限りません。

3 迅速な対応が期待できる

 企業が弁護士に依頼する業務として多いのが契約書の作成やチェックです。顧問契約が無い場合には、契約書送付、見積もり、費用交渉、実施といったプロセスを辿ることになります。
他方、顧問契約を結んでいれば、費用の取り決めが行われている場合、契約書の原稿をFAX・メールなどで弁護士に送付することで、迅速なチェックを依頼することができます。
 また、法的紛争の場面においては、売掛金の請求などで内容証明郵便を送付することがよくあります。
 しかし、企業の内情を十分に弁護士が理解できていない場合、内容証明郵便の発送には時間がかかってしまうことがあります。そのため必ずしも時機に応じた対応ができるわけではありません。
この点、顧問契約があり信頼関係が確立している場合には、すぐに発送を依頼することも可能となります。

4 よりよい契約交渉や紛争解決

 気軽に相談できるため、契約交渉を有利に運ぶこと、紛争を未然に防ぐことが期待できます。例えば、紛争になりがちなポイントを事前に顧問弁護士から指摘をうけた上で、契約交渉を行うことが可能です。
 また、実際に紛争が発生した際、当事者としてはなかなか冷静な判断ができないものですが、顧問弁護士であれば、法的紛争を第三者的な観点から冷静に観察し、紛争解決の方向性をアドバイスします。
 紛争解決そのものを弁護士に依頼しない場合であっても、適宜アドバイスを得ることで合理的な紛争解決が図れる確率が高まることになります。

5  信頼関係を構築しやすい

 弁護士は、法律及び弁護士倫理上厳しい職責を負っており、依頼者のために精一杯の弁護士活動をする義務があります。また、弁護士は、その知識と経験にもとづき、多くのノウハウを依頼者に提供します。
 このような業務の性質上、依頼者と弁護士との間には長期的な信頼関係が不可欠です。弁護士と顧問契約を締結し、継続的に相談したり、訴訟追行を委任したりすることにより、相互の信頼を深めること可能となります。

6 法務コストの削減

 優秀な法務担当者を採用し、法務部の機能を維持するのは企業にとってコスト負担が大きいものです。また中小企業にとって法務のためだけに人を雇うのは困難です。
 顧問弁護士は、社内の一括した法律相談窓口となりますので、いわば中小企業の法務部として機能します。弁護士との顧問契約は、法務部員一人を雇用することに比べれば、極めて低コストです。
 また紛争の発生時には、多大な時間と労力が割かれてしまいます。特に代表者が本来行うべき営業活動が行えなくなってしまうと、これによる損失ははかり知れません。
「弁護士は費用が高い」とよく言われますが、総合的なコストを考慮すると、多くの場合、価値のある選択肢となります。


顧問料について


顧問契約プラン

 以下は、あくまで基本的なプランです。お客様が基本プラン以外の顧問契約を希望されるご事情がある場合(たとえば、継続的に発生する家賃滞納に対して物件明渡し交渉を専属的に依頼されたいなど、毎月定型的な業務を依頼することを希望される場合等)は、協議の上、顧問契約の中で行う業務の内容および顧問料を設定させて頂きます。
 

プラン
A
B *
月活動時間
2時間以内 制限なし
顧問表示
他士業紹介
優先相談
×
電話相談
×
従業員相談
×
弁護士訪問
なし あり
(1ヶ月に1回)
簡易内容
証明郵便
無料
(月1通まで)
無料
(月3通まで)
簡易契約書
チェック
無料
(月1通まで)
無料
(月3通まで)
着手金割引
10% 20%
報酬減額
10% 20%
月額費用
10,000円 30,000円

 

*従業員が20人を超える場合、月額費用は別途協議となります。
*交通費や内容証明郵便の発送手数料等の実費は別途ご負担いただきます。

顧問表示:当事務所が顧問弁護士となっていることを取引先、役員様、従業員の方の名刺、パンフレットなどに掲示し、外部に表示いただくことが可能に。
他士業紹介:当事務所が提携する税理士・司法書士・土地家屋調査士など、他の専門家をご紹介することが可能に。
優先相談:顧問契約を締結していない方と比較して、事務所業務時間内に優先的に弁護士との相談が可能に。
電話相談:顧問契約を締結することで、法律問題について電話にて担当弁護士がご相談を承ります。
従業員相談:顧問先企業様の従業員の方の個別の相談に応じる。個別の顧問契約の設定時間内であれば、相談料は無料。(労務問題など、顧問先企業様との利害関係が生じるケースは除く)
弁護士訪問:顧問担当の弁護士が訪問し、法律問題のついてヒアリング・相談を実施。
簡易内容証明郵便作成:売掛金請求などについて内容証明郵便を作成します。
簡易契約書チェック:定型的で分量が多量でない(BプランではA4用紙5枚まで)日本語の契約書のチェックを行う。
着手金割引:お支払い頂いた顧問料担当額を着手金(依頼時に頂戴する活動費用)から割り引く。長期間顧問料をお支払いいただくほど、割引が多額に。
報酬減額:当事務所の基準費用から報酬を減額。
 


ご相談メニュー


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  • 不当解雇された
  • セクハラ・パワハラにあった
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